ハイクラス転職を検討する際に、必ずと言っていいほど名前を聞くのが「ビズリーチ最大の特徴は「スカウトサービス」ですが、面接確約のこの記事ではビズリーチのプラチナスカウトの特徴や通常スカウトとの違い、より多くのスカウトを受け取る方法を解説します。転職で確実にキャリアアップしたい方は読破必須の一記事！目次ビズリーチには、一般に公開していない秘匿性の高い求人や、自力で探し出すのが難しい情報を受け取れます。ビズリーチでは、必要情報を入力後まっているだけでスカウトが届きます。自ら案件へ応募するより、企業から直接スカウトが来る方が圧倒的に採用率が高くなるのです。更にビズリーチのスカウトでは、企業の役員や社長直々の連絡が来るケースも。ビズリーチのプラチナスカウトは、届いた時点で職務経歴書に記載された経歴やスキルを見て、求める経験やスキルを備えていそうだと判断された場合に、企業やヘッドハンターから届く可能性があります。中には「ただし、ヘッドハンターからのプラチナスカウトの場合、企業ではなく、ビズリーチにはスタンダードプラン(無料会員)とプレミアムプラン(有料会員)が存在します。通常スカウトの場合はプレミアムプランでないと閲覧や返信ができませんが、プラチナスカウトの場合は、いくらキャリアアップしたくても、能力以上の求人に手を出しては採用に繋がりません。しかし、自分の能力を過小評価しすぎるのもNG。これまでのキャリアがあれば狙えた求人を逃してしまいます。転職でキャリアアップするためには、「自分の市場価値をいかに正確に把握できるか」が重要です。ビズリーチのプラチナスカウトは、自分の経歴やスキルを活かしつつ、無理なくキャリアアップが可能です。ビズリーチにはヘッドハンターの評価をS～Dまででランク付けした「ビズリーチスコアとは上記3項目を元に評価された5点満点のスコア。中でもS／Aランクのヘッドハンターは全体の2%しかおらず、ヘッドハンター側がビズリーチを利用するための条件も他の転職サイトに比べて厳しく、ある程度の実績がないと利用できません。ビズリーチで多くの優秀なヘッドハンターからのサポートを受ければ、キャリアアップに向けて転職活動の効率は確実に上がります。職務経歴書の内容が評価されなければプラチナスカウトは届きません。プラチナスカウトが面接確約なのは、採用担当者にしっかりと内容が伝わるよう、職務経歴書を詳細まで充実させておきましょう。特に「職務要約とは、後述する「スキル」を簡潔に説明するための項目です。これまでの経歴を箇条書きにするのではなく、成果や実績を書く時には職務要約では、主観的な表現を避けた方がいいわ☆客観的な視点で事実だけを伝えられるよう意識して♡スキルは職務経歴書の核です。職務要約との一貫性も意識しつつ、これまでの経歴からただ、やみくもに書いてもどの仕事ができるかわからない印象を与えてしまいます。これまでの業務内容や役割につながる、成果や実績につながる、業界特有など、単語の羅列じゃなくて簡潔な文章でスキルを説明するの。例えば「マネジメント能力」→「複数組織をまとめるマネジメント力」って感じね。職務経歴は、記載した職務要約よりもさらに詳細な数字や実績を用いた構成にしましょう。職務経歴書内で注目されるのは「今までの経歴をすべて書く必要はなく、重要な経歴にボリュームを持たせるよう意識してください。1つの業務内容ごとに、3行を目安に作成すると読みやすくなるわ★当然だけど「企業名」「役職・部署名」「在籍期間」は正確に記載して。採用担当者が応募者を検索する場合、ログイン頻度が高いほど「転職意欲が高い、積極的に活動している」と判断されやすいです。どれだけいい職務経歴書を作っても見てもらえなければ意味がないので、プラチナスカウトをもらうためにも恋愛も転職活動もマメな子がモテるのね♪キャリアアップ実現のための努力は全てやっておきましょ！職務経歴を充実させ、頻繁にログインしてもプラチナスカウトが届かない場合は転職サイト・転職エージェントによって取り扱う求人も年収帯も異なるため、ビズリーチでスカウトが届かなくても下記から比較してより自分のキャリアにマッチしそうなスカウトサービスを活用してみてください。転職成功実績No.1！求人数約10万件！非公開求人も豊富！！【公式サイト】dodaを運営するパーソルキャリアの新ブランドで、同社が持つ膨大な過去の転職者データから自分のキャリアの分析が可能。すぐに優良企業50,000社にあなたの経歴が公開され、あなたを必要としている企業からオファーが届くシステムです。業界最大手リクルートキャリアがこれまで培ってきた独自のノウハウを活かして開発。志向を分析するその強みが「どんな仕事の成果をもたらすか」も説明されるため、今後のキャリアの幅が大きく広がるでしょう。キャリアアップしたいならビズリーチのスカウトを利用しないともったいないね！キャリアアップできる求人を自力で探すのはとっても大変。ビズリーチなら、職務経歴書さえ充実させておけば待ってるだけでスカウトが届く可能性があるんだから、これを使わない手はないわ☆もし優秀なヘッドハンターとつながれたら、キャリアアップの可能性が一気に上がるのも魅力的だよ！今すぐ転職する意思はなくても、市場価値を知る目的だけでも十分に利用する価値はあるでしょ？迷っているならまずは無料会員登録がオススメ♡転職活動は転職エージェントを活用した方が効率的です。リバティワークスのおすすめ転職エージェントは、転職成功実績No.1の自分の市場価値がわかる世界最大級の総合人材サービス企業「Adecco Group」の転職支援サービス。専門分野に精通し、求人の3割以上が ビズリーチのスカウトサービスとは？ ビズリーチのスカウトサービスは、登録した職務経歴書を元に企業やヘッドハンターから直接勧誘を受けるサービスです。. 公開日 : 2018年4月27日 / 更新日 : 2019年2月3日 ビズリーチのスカウトシステムは、スカウトを送る時点では個人を特定できる情報は閲覧されません。送る際はあなたの経歴やスキルだけを見て送り、あなたが返信することによって詳しい情報がエージェントや企業に伝わる仕組みです。当然、利用者の任意で、返信しないで無視することもできます。ここでは、スカウトに返信しない場合どうなるのかと、届いた際のおススメの対応法をご紹介しています。 目次実際にビズリーチで届くプラチナスカウトやスカウトに対して返信しないケースは多いはずです。数件のスカウトならまだしも、人によっては100件近くのスカウトが1ヶ月間に届くこともあるので、実は私もその一人です。期間限定の無料プレミアム会員のときに、多くのプラチナスカウトやスカウトを受けとりました。毎日対応していたのですが、1週間も経てば対応するのが本当に作業のようになってきてしまいます。例えばA社のエージェント①からスカウトがきて辞退したとしても、A社のエージェント②、エージェント③から届くこともあります。ひどいところだと、辞退しても同じエージェントが何度もスカウトを送ってくる人もいました。つまり、完全に辞退したい場合は特定のヘッドハンターや企業に対してってなってきますね。同じように感じている利用者も多いはずです。 めんどくさい…だから返信しないでスルーしよう…ん？？でも……結論から言うと企業からプラチナスカウト・スカウトが届いて返信しない場合、期限があれば単に応募できなかったという結果です。ヘッドハンターからプラチナスカウト・スカウトが届いて返信しない場合、何も起こらないという結果です。 ただ、可能性としては、個人を特定できる情報は公開されていませんが、もし企業のスカウトを無視して、再度同じ企業のスカウトに返信した場合、経歴を覚えられていたら「なぜ一回目は無視されたんだろう…」と思われることもあるかもしれません。まぁそれでもつっこまれることは無いでしょうし、特に選考には影響ないでしょうね。 別に両方とも、興味がなければ「辞退する」ボタンを押すようになっていますが、別に押さずに返信しなくても良いわけです。 でもでも！これってビズリーチのヘッドハンターだけに限ったことではありませんが、返信をしてくれた人に対して何かしら”脈あり”と判断してくれて、詳しい希望条件を知らない上でスカウトを送ってきているので、もしあなたの希望を詳しく伝えたら、結構マッチ度の高い案件を持っているかもしれませんからね。基本的にはあなたの経歴やスキルの何か光る部分に興味を持った上でスカウトを送ります。完全に無視してしまうともちろん新しい展開は生まれないわけです。 スカウトに添付してあった求人には興味はないということを前提に、そうなった場合、新たに求人を提案してくれるところと、一度会って話したいというところに分かれるでしょう。いずれにしても、転職活動では自分の足で動いて行動する力も重要なので、相談だけと決めてヘッドハンターに会うのも情報収集のひとつです。ビズリーチのプラチナスカウトやスカウトの対応方法は、辞退は当然そのままの意味ですが、別案件を聞いてから辞退したい場合でも、一度承諾しないと聞けないという仕組みです。そうなると詳しい経歴が公開されてしまうので、どうしても嫌な方は、この方法は向きません。ただし、私も何度かこのパターンで別案件を聞いたことがあります。承諾するとヘッドハンターとチャット形式での相談が可能となり、よりパーソナルな対応をしてくれます。転職サイトで人材紹介会社の相談サービスをチャットで気軽にできる感覚です。他社の転職サイトではまぁ無いサービスなので、とりあえず承諾してから別案件を聞く方法も個人的にはありかと思います。別に最終的に提案された求人に応募しなくても全く問題ありませんので、興味がなければ「ちょいと検討しますね～」と伝えておきましょう。 なので、まぁ辞退するために丁寧に返信して辞退しようとしても、一度は承諾になるという点は覚えておいた方が良いです。迷わず辞退するなら、「返信」せずに「辞退」ボタンを押しましょう。 ヘッドハンターに返信してみたが連絡が無い…興味があるヘッドハンターがいて「相談する」や「返信」をした場合、ヘッドハンターには登録されたメールアドレスにその旨のお知らせが届くようになっています。そんなこともあるようですね。ビズリーチの決まり事として、何かしらの都合はあるとはいえ、さすがに1週間以上経っても返事が無い場合は、ヘッドハンターの名前を添えてビズリーチのお問い合わせからカスタマーサービスに相談しましょう。返信の催促など、ビズリーチ運営側から対応してくれるはずです。 このように、ビズリーチのプラチナスカウトやスカウトに対して返信しなくても、特に問題はありません。個人差はありますが、むしろビズリーチでは数多くのスカウトに全て対応するのはなかなか大変だと思います(*_*)返信しないで無視すると、当然なにも起こらず、新たな展開はありません。少しでも興味があって他の案件も気になる場合は、「承諾」を覚悟して聞いてみるのも方法のひとつです。情報は公開されますが、いずれにしてもヘッドハンターの場合は、応募は任意なので後で断ることも全然問題ありません。以上、ビズリーチのスカウトに返信しない場合とおススメの対応法でした。